Diese Nutzungsbedingungen regeln Ihre Nutzung der Website von „Die Tech Recruiter“ unter www.dietechrecruiter.de („Website“) sowie Ihre Beziehung zu „Die Tech Recruiter“ („wir“ oder „uns“) durch Kunden (Unternehmen) und Kandidaten (Bewerber). Bitte lesen Sie diese sorgfältig. Sollten Sie mit diesen Bedingungen nicht einverstanden sein, bitten wir Sie, die Website nicht zu nutzen.
1. Dienstleistung von “Die Tech Recruiter”
„Die Tech Recruiter“ bietet Dienstleistungen im Bereich IT-Recruitment / Personalgewinnung an, einschließlich der Vermittlung im Bereich der Festanstellungen, Freelancern und Interimslösungen sowie der Anzeigenschaltung, Beratung und Training.
2. Nutzung der Dienstleistungen als Unternehmen
Wenn Sie „Die Tech Recruiter“ als Unternehmen mit der Erbringung von Personalvermittlungsdienstleistungen beauftragen möchten, gelten unsere allgemeinen Geschäftsbedingungen. Zudem können Sie als Unternehmen auch unsere digitalen Services wie die Schaltung von IT Stellenanzeigen nutzen.
„Die Tech Recruiter„ übernimmt keine Garantie oder Gewährleistung für:
Wenn Sie „Die Tech Recruiter“ als Unternehmen mit der Erbringung von Personalvermittlungsdienstleistungen beauftragen möchten, gelten unsere allgemeinen Geschäftsbedingungen. Zudem können Sie als Unternehmen auch unsere digitalen Services wie die Schaltung von IT Stellenanzeigen nutzen.
Die Verfügbarkeit oder das Vorhandensein eines auf der Website ausgeschriebenen Termins.
Die endgültigen Bedingungen und die Dauer jeder über die Website getätigten Einstellung.
Wir garantieren nicht die erfolgreiche Besetzung jeder ausgeschriebenen Position oder die Verfügbarkeit aller angebotenen Dienstleistungen.
3. Nutzung der Dienstleistung als Bewerber
Bewerber können sich auf ausgeschriebene Stellen bewerben und von „Die Tech Recruiter“ bei der Jobsuche unterstützt werden. Zusätzlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, über unseren kostenlosen CV-Generator einen Lebenslauf zu erstellen. Wenn Sie den CV-Generator nutzen, um einen Lebenslauf zu erstellen, und/oder wenn Sie diesen Lebenslauf anschließend hochladen, um sich auf eine ausgeschriebene Stelle zu bewerben, akzeptieren Sie die Datenschutzbestimmungen und diese Nutzungsbedingungen. Durch die Nutzung unserer Dienstleistungen, einschließlich der Erstellung eines Lebenslaufs mit dem CV-Generator, stimmen Sie zu, Partei einer Vereinbarung mit „Die Tech Recruiter“ zu werden. Diese Vereinbarung umfasst die Teilnahme an Rekrutierungsprozessen, die Nutzung des CV-Generators sowie den Erhalt von Benachrichtigungen über freie Stellen, die Ihrem Profil entsprechen könnten. Die Rekrutierungs-Dienstleistungen und die Nutzung des CV-Generators sind für Bewerber kostenfrei.
Sie können jederzeit aus dieser Vertragsbeziehung aussteigen, indem Sie uns per E-Mail an „datenschutz@dietechrecruiter.de“ kontaktieren.
4. Nutzung der Homepage
Wir betreiben die Website, um Ihnen zu helfen, die Dienstleistungen von „Die Tech Recruiter“ zu verstehen und mit uns zu kommunizieren. Zusätzlich stellen wir Ihnen den CV-Generator zur Verfügung, um einen Lebenslauf zu erstellen. Die Website und der CV-Generator werden gemäß diesen Nutzungsbedingungen und den Datenschutzbestimmungen zu Ihrer persönlichen Nutzung bereitgestellt. Bitte kontaktieren Sie uns hier, wenn Sie auf alle/einen Teil unserer Website, einschließlich des CV-Generators, nicht zugreifen oder Ihren Lebenslauf nicht hochladen können, damit wir Ihnen weitere Unterstützung anbieten können.
Sie dürfen die Website nicht für die folgenden Zwecke nutzen:
Die Verbreitung von Material, das ungesetzlich, belästigend, verleumderisch, beleidigend, bedrohlich, schädlich, vulgär, obszön oder anderweitig anstößig ist, oder das gegen geltende Gesetze verstößt.
Die Übertragung von Material, das zu einem Verhalten anregt, das eine Straftat darstellt, eine zivilrechtliche Haftung nach sich zieht oder anderweitig gegen geltende Gesetze, Verordnungen oder Verhaltensregeln verstößt.
Die Beeinträchtigung der Nutzung oder des Genusses der Website durch eine andere Person.
Das Erstellen, Übertragen oder Speichern von elektronischen Kopien von urheberrechtlich geschütztem Material ohne die Erlaubnis des Eigentümers.
5. Pflichten der Nutzer
Kunden: Stellen relevante Informationen zur Verfügung, behandeln alle Daten vertraulich und verhalten sich gemäß der Vereinbarungen.
Kandidaten: Geben wahrheitsgemäße Informationen zu Ihren Qualifikationen und Ihrem Werdegang an, aktualisieren ihre Bewerbungsunterlagen regelmäßig und verhalten sich gemäß der Vereinbarungen.
6. Änderungen
Wir sind aus rechtlichen oder behördlichen Gründen oder um den ordnungsgemäßen Betrieb der Website zu ermöglichen, berechtigt, diese Bedingungen von Zeit zu Zeit zu ändern. Wir werden Sie jeweils über alle Änderungen informieren. Die Änderungen gelten, nachdem wir sie bekannt gegeben haben.
7. Beendigung der Nutzung
Beide Parteien können die Nutzung der Dienstleistungen jederzeit in Textform kündigen. Zur Kündigung Ihrer Nutzung senden Sie bitte eine E-Mail an support@dietechrecruiter.de.
8. Erweiterte Bedingungen - Recht auf Aussetzung oder Kündigung Ihrer Nutzung
Wenn Sie eine Ihrer Verpflichtungen aus diesen Geschäftsbedingungen verletzen, können wir Ihre Nutzung mit sofortiger Wirkung aussetzen oder kündigen.
Die Aussetzung oder Kündigung Ihrer Nutzung hat keinen Einfluss auf die gesetzlichen Rechte oder Verpflichtungen einer der Parteien.
9. Verfügbarkeit der Website
Wir können nicht garantieren, dass die Website frei von Fehlfunktionen ist. Bitte melden Sie Fehler, und wir werden versuchen, diese so schnell wie möglich zu beheben. Gelegentliche Einschränkungen des Zugriffs zur Durchführung von Wartungsarbeiten oder zur Einführung neuer Dienste sind möglich.
10. Geistiges Eigentum
Alle auf der Website enthaltenen Informationen sind Eigentum von „Die Tech Recruiter“ oder werden von diesem lizenziert. Sie dürfen den Inhalt der Website abrufen und anzeigen, diesen Inhalt in elektronischer Form auf einer Festplatte speichern oder eine Kopie dieses Inhalts für Ihren persönlichen, nicht-kommerziellen Gebrauch ausdrucken. Es ist Ihnen nicht gestattet, Materialien oder Inhalte der Website ohne die schriftliche Einwilligung von „Die Tech Recruiter“ anderweitig zu reproduzieren, zu modifizieren, zu kopieren oder zu vertreiben oder für kommerzielle Zwecke zu nutzen.
11. Datenschutz
Ihre Daten werden gemäß der Datenschutzbestimmungen der DSGVO verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in der Datenschutzerklärung.
12. Haftung
Die Tech Recruiter achtet bei der Zusammenstellung der Inhalte auf angemessene Sorgfalt, stellt diese jedoch lediglich zu Informationszwecken zur Verfügung. Sie sollten zusätzliche Informationen einholen und unabhängige Nachforschungen anstellen. Bei Hinweisen auf Ungenauigkeiten werden wir diese so schnell wie möglich korrigieren. Unsere Haftung beschränkt sich auf vorhersehbare Verluste. Wir haften nicht für geschäftliche Verluste wie Datenverlust, entgangenen Gewinn oder Betriebsunterbrechung, soweit dies nach dem anwendbaren Recht möglich ist. Diese Bedingungen beschränken oder berühren nicht unsere Haftung im Falle von grober Fahrlässigkeit oder Vorsatz oder bei fahrlässig verursachtem Tod oder Körperschaden.
13. Anwendbares Recht
Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen unterliegen den Gesetzen von Deutschland. Wir werden versuchen, alle Unstimmigkeiten schnell und effizient zu lösen. Wir empfehlen die Nutzung alternativer Streitbeilegungsverfahren wie Mediation vor der Einleitung eines Gerichtsverfahrens. Wenn Sie ein Gerichtsverfahren anstrengen möchten, müssen Sie dies innerhalb von Deutschland tun.
14. Sonstiges
Sie sind nicht berechtigt, Ihre Rechte aus diesen Allgemeinen Geschäftsbedingungen auf eine andere Person zu übertragen. Wir sind dazu berechtigt, unsere Rechte aus diesen Geschäftsbedingungen auf ein anderes Unternehmen zu übertragen, wenn wir vernünftigerweise davon ausgehen, dass Ihre Rechte dadurch nicht beeinträchtigt werden. Wenn Sie gegen diese Nutzungsbedingungen verstoßen und „Die Tech Recruiter“ sich entscheidet, dies zu ignorieren, ist „Die Tech Recruiter“ immer noch berechtigt, seine Rechte und Rechtsmittel zu einem späteren Zeitpunkt oder in jeder anderen Situation, in der Sie gegen die Nutzungsbedingungen verstoßen, geltend zu machen. „Die Tech Recruiter“ ist nicht für Verstöße gegen diese allgemeinen Nutzungsbedingungen verantwortlich, die durch Umstände außerhalb der eignen Kontrolle verursacht werden. Die Website ist Eigentum von „Die Tech Recruiter“ und wird von „Die Tech Recruiter“ betrieben.
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