Job Beschreibung
Du möchtest als Senior SAP Inhouse Consultant (gn) SAP Logistik - moderne Logistik- und Einkaufsprozesse gestalten und dabei dein SAP-Know-how einsetzen? Unser Kunde sucht dich, um die Integration neuer Technologien und die Optimierung der Geschäftsprozesse im SAP S/4HANA-Umfeld aktiv voranzutreiben. Hier kannst du Verantwortung übernehmen und digitale Innovationen im Bereich Logistik mitgestalten.
Deine Mission
Du gestaltest die digitale Prozesslandschaft aktiv mit und bist an der Weiterentwicklung der Einkaufs-, Vertriebs- und Logistikprozesse beteiligt.
Du arbeitest an der kontinuierlichen Verbesserung und Integration der SAP-Prozesse in S/4HANA und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Systemen.
Du berätst interne und externe Kunden zur Integration der eCommerce-Plattform und führst Projekte von der Konzeption bis zur Implementierung.
Du unterstützt das Team im 2nd Level Support und übernimmst Verantwortung für die Stabilität der SAP-Landschaft.
Du entwickelst gemeinsam mit dem Team neue Ansätze zur Standardisierung und Optimierung von SAP-basierten Prozessen.
Du bist Teil eines dynamischen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert.
Dein Skillset
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung der SAP-Module MM und SD.
Kenntnisse in S/4HANA Customizing und SAP ERP-Prozessen, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen im Bereich SAP Fiori.
Erfahrung im Debugging und Umgang mit Schnittstellentechnologien.
Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten.
Interesse an neuen Technologien sowie eine hohe Teamorientierung.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits
Remote Arbeiten: Du entscheidest gemeinsam mit uns, ob du vor Ort oder remote arbeiten möchtest. Der Office-Tag ist in der Regel donnerstags.
New-Work Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, moderne New-Work-Offices in Hamburg sowie eine gesunde Work-Life-Balance.
Attraktives Gehalt: Bis zu 95.000 Euro jährlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Weiterbildung: Tolle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. durch Schulungen und Fachkonferenzen.
Zusatzleistungen: Zuschuss zum Jobrad, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Teamevents.
Onboarding: Ein maßgeschneidertes Programm inklusive konzernweitem Networking-Event.